5分钟前 金华青少年研学基地门票欢迎来电 天狼体育[天狼体育972e283]内容：团建基地青少年研学基地门票团建基地青少年研学基地门票团建青少年研学基地门票团建基地青少年研学基地门票举办团建拓展，能促进团队成员执行力提升团队执行力，其实就是一种能力，将战略与决策，将蓝图转换成实施结果的一种综合。而执行力的强弱，直接影响着整个团队的工作效率和工作成果。在举办团建活动的过程中，因为所有的成员都需要完成特定的目标，每个人都能找到需要充分努力的点，在这样的配合过程中，能够让没个成员都保持积极的状态，从而就能让整个团队的执行力得到极大改观。

团建基地青少年研学基地门票一个的团队，首先是一个团结的团队，相互信任的团队。团队成员在一起就像家里过日子，既不能太随意，没有尊长、缺乏尊重，也不能太端着，需要大家摘下面具、卸下伪装，打消彼此戒备，相信彼此善意。管理学家帕特里克·兰西奥尼，将信任分为两种：一种是能力信任，相信一个人能够圆满做好某件事；而对团队的建设发展来说，更重要的则是第二种：基于弱点的信任，即团队成员敢于敞开心扉，敢于承认自己的弱点和不足，能够在必要时向别人道歉和接受别人道歉。我们常说“一起扛过、一起同过窗的人关系铁”，就是因为有过同甘共苦、一起打拼的经历，建立了基于弱点的信任。

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团建之旅，经历人生的艰难险阻；敞开心灵，去接受，去包容，会收获到你意想不到的东西；甜甜的味道，让我们品味了生命旅程的酸甜苦辣；短暂的黑暗之旅有绚烂也会有黑暗，但是有你们我有信心；不要怕，有我们帮你，让我们齐心协力一起到达终点。在活动中齐心协力找出各个，争先冲刺，青春气息热情绽放。此次团建活动，使学员们增强了团队精神、建立互信、挑战自我、团队沟通、集体协作的能力。

团建有三种不同的团建形式，分别是思想的团建、生活的团建和目标的团建。

思想的团建目的是在让团队在思想上达成一致性，了解共同工作的意义和价值，清楚自己为什么而战。团队leader要懂得如何将企业的使命、愿景、战略这些目标，与员工的个人目标相关联。

生活的团建目标是让团队成员的心与心发生碰撞，在心理上产生更深的链接。

目标的团建直接的目的是实现业绩目标，赢得胜利。但其深层的目的是帮助团队成员找到真实的自我，突破极限，实现蜕变。

各种不同的团建方式有没有相对应的时期或者阶段？我认为这本身是没有一个参考标准的。

在团建活动启动之前，不管是思想的团建或者生活的团建，甚至目标的团建都可以做；具体选择哪种团建方式，我认为应该先去辨别一下团队的温度。