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安全隐患必须常见问题主要包含下列4点：路线规划、人员配备、应急物品和突发预案。①路线规划提前规划路线能够水平绕开许多出现意外情况，减少风险。工作员能够提前卡点，尽可能对已经布局的线路做好相匹配对策。②人员配备如果是户外运动，能够聘用经验丰富的教练员开展领队，可以为员工正确引导，也可以带领团队，具有监管和维护的功效。如果是阻碍越野车的强烈主题活动，那就要配备医护人员，尽可能做好的安全防范措施。③应急物品不论是室外或是室内主题活动，急救药箱是一定要使用的。实际提前准备，也可以根据活动主题实际提前准备。④突发预案突发预案是团队建设培训的终确保。包括活动道具损坏、天气解决方法、职工负伤应对措施。针对不同突发预案，提前做好各种各样机器设备应对策略，以防万一。
在实战中体验团队配合拍档就是它了吧，真人CS，不同于游戏当中的虚拟，真人CS对抗赛从冲入赛场那一刻开始，进入角色，触发大战。对战中，学员们进退有度，智勇双全，配合默契。你给我掩护，我助你歼敌，展示了一致的执行力和协助配合的团队精神。如果你觉得皮划艇还不够刺激，进阶版的帆船项目等你来挑战！100 分钟“入门级帆船拓展”与150 分钟“进帆船绕标赛”等不同难度的团建项目，分别配备了的教练，从Beneteau25 赛船架构及组成介绍到水手教学与绑帆练习，使各职位学员赛中学会动作、帆船行驶原理及快速航行技巧。
团队建设是指为了实现团队绩效及产出化而进行的一系列结构设计及人员激励等团队优化行为。EMBA、MBA等常见经管教育均对团队建设有所关注。团队建设主要是通过自我管理的小组形式进行，每个小组由一组员工组成，负责一个完整工作过程或其中一部分工作。
设计适合本企业的团队组织结构，改造企业现有的不合理的团队组织结构，是企业建设的重中之重。团队组织结构合理与否将直接影响团队的成败，进而决定企业的成败。
那么什么是团队精神？
所谓团队活动精神，就是团队成员共同认可的一种集体意识，是显现团队所有成员的工作心里状态和士气，是团队成员共同价值观和理想信念的体现，是凝聚团队，推动团队发展的精神力量。团队精神就是商队上下目标一致，协同共进。就如航行中的战舰，即要有智能舰长的统一指挥，也要有勇敢船员的群策群力，在这艘战舰上，每一个人都发挥着重要的作用，缺一不可。因此个人的发展离不开团队的发展，个人的追求只有与团队的追求紧密结合起来，并树立与团队一起风雨同舟的信念，才能和团队一起得到真正的发展。